ICS驗廠是法國商務(wù)和發(fā)行聯(lián)盟(FCD)的成員根據(jù)國際勞工組織(ILO)在社會責(zé)任管理方案上的指引，并采納SA 8000標(biāo)準(zhǔn)中的理念後，在1998年的第三季度正式發(fā)布了“社會公約Initiative Clause Sociale (ICS)”。ICS成員客戶會對自己的供應(yīng)商進行社會責(zé)任驗廠，驗廠內(nèi)容為：社會責(zé)任和職業(yè)健康及安全方面，工廠現(xiàn)場消防，工廠程序文件等方面。
2017年家樂福ICS驗廠最新標(biāo)準(zhǔn)如下：
家樂福ICS驗廠工作時間:遵照國家法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)48小時每星期，可以拒絕加班
加班自愿和加班不能超過12個小時每星期
連續(xù)6個工作日后必休息1天
家樂福ICS驗廠]員工自由
工人可以在工作場所自由活動;
工人可自由的離開在給予的合理通知
工廠不能延遲發(fā)工資給工人
工人無需上交住房金和身份證
工廠不允許收押金
家樂福ICS驗廠]禁止童工
員工年齡不小于15歲，必要時遵照地方規(guī)定。
禁止強迫，抵押，契約和犯人勞動
家樂福ICS驗廠]歧視
對待員工沒歧視
補償, 有權(quán)練習(xí) 提升, 終止或退休不得基于如下:年齡, 種族, 祖籍;宗教;殘疾;婚姻等等.
[家樂福ICS驗廠]尊重自主結(jié)交和有效重視權(quán)利勞動關(guān)系
性騷擾, 語言和身體,
紀(jì)律措施
家樂福ICS驗廠]工資:
滿足地方最少工資 /標(biāo)準(zhǔn)工資,
書面工資單
繳納社會保險
不扣除紀(jì)律措施,.
員工簽勞動合同
家樂福ICS驗廠]自主結(jié)社 :
擁有自主聯(lián)盟
尊重聯(lián)合員工
家樂福ICS驗廠設(shè)施安全
專用安全證明書
健康和安全
緊急撤退
安全通道
防火安全設(shè)備
急救設(shè)備
有害物質(zhì)
衛(wèi)生設(shè)備
.電安全
建筑安全證書
衛(wèi)生證書
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