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關于WRAP員工現場訪談的四大注意事項

來源:  發布時間:2017/8/15 17:12:02

WRAP驗廠為美國服裝行業的認證,主要涉及的范圍為社會責任和反恐,工廠可以自己申請第三方審核機構,時間為半通知審核,突擊期為1個月。WRAP認證的評判結果分為:A—鉑金證書(2年有效期)、B黃金證書(1年有效期)、C—白銀證書(半年有效期),如果工廠沒有拿到證書則為3個月跟進審核。

WRAP員工現場訪談要注意的事項:
A、員工訪談時統一口徑,訪談的時候不要讓員工說是公司指定這么說的,并盡量回避危險員工。
B、每位員工必須記好身份證號碼、出生日期、進廠日期等。
C、人力資源部必須把員工近期兩個月的查廠工資及出勤記錄的數據派發給各部門,各部門務必要求員工牢記,如果問以前的,就說記不清楚了。
D、車間有未成年工的,在驗廠當天不得出現在生產現場,并及時報到人力資源部
備案,人力資源部做員工檔案、合同、工資、考勤記錄的時候,要回避這些未成年工。

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[責任編輯:創盛驗廠
WRAP驗廠顧問
ANDY(趙先生)

電話:13631773435