ETI驗廠就是客戶或客戶委托公證行對其所批準生產或準備建立合作伙伴關系的廠家所進行的檢查與驗收，以確保他們的合作伙伴符合他們的“行為準則”。查驗的內容主要包括公司證件數據、管理模式、社會責任、產品質量、反恐安全措施以及作業場所、生產設施、消防設備、生活設施、環境衛生、廠房建設、飲食娛樂等各方面。
2014年11月啟動新版SMETA
道德貿易倡議近期修改并澄清了其勞動實踐條例中的工作小時條款，以幫助公司和供應商更好的理解和遵守法律和國際標準。修訂后的措辭對一系列術語提供更好的明晰度和定義，明確了：
1、不得要求工作每周工作超過60小時，特殊情況除外(不包括可預測的季節性旺季)
2、加班應將工作的福利 放在首位并負責任地使用。工人應獲得建議的加班工資，即其正常小時工資的125%)
3、在每七天內，工人應至少獲得一天假，無論他們在世界上任何地點工作
這些修訂后的措辭已于2014年4月正式啟用，道德貿易倡議邀請期會員在接下來的幾個月里，趕在提議的采用日期(2014年12月)之前先獲得一些經驗。
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