EcoVadis通過基于云的全球SaaS平臺為公司提供全面的企業社會責任(CSR)評級服務。
EcoVadis認證評級涵蓋范圍廣泛的非財務管理制度，包括環境、勞工和人權、商業道德和可持續采購的影響。每一家公司都會在與他們的規模、國家與地區和行業相關的重大問題上接受評估。
迄今為止，EcoVadis評估了全球逾75,000位貿易伙伴，降低了一些全球最大組織的風險，同時對環境產生了積極影響，促進了透明度，并推動了創新。
EcoVadis源自法國，是一個幫助企業評估其供貨商的環境和社會責任表現的經營合作性平臺，通過評估供應商的CSR表現提供改善指導，幫助企業提升業務水平，使供應商具備國際的企業競爭力與頂級跨國企業開展業務合作。旨在提高利用全球供應鏈的影響改進公司的環境和社會實踐表現。
EcoVadis審核項目涵蓋21項標準覆蓋4大主題：環境、勞工和人權、商業道德、可持續采購（四個板塊共360個評估問題），旨在清楚地了解企業社會責任的實施表現。
EcoVadis認證評級涵蓋范圍廣泛的非財務管理制度，包括環境、勞工和人權、商業道德和可持續采購的影響。每一家公司都會在與他們的規模、國家與地區和行業相關的重大問題上接受評估。
EcoVadis企業社會責任（CSR）評估方法基于七項基本原則：
1.證據為本
被評估公司應承擔舉證責任。企業社會責任（CSR）管理體系有跡可循（如政策、證書、報告）。佐證的支持文件是必須的。公司的陳述只有在切實證據的支持下才會被采納計分。
2.行業類別、所在國家及公司規模的重要性
企業社會責任(CSR)管理體系的評估會考慮到與行業相關的重要議題公司是否在風險國家運營以及公司規模和地理范圍。
3.信息來源多樣化
該評估不僅基于公司提供的文件，還建立在來自非政府組織、工會、國際組織、當地政府機構和其他第三方組織（如審計師、碳排放披露項目（CDP）、外部合規性數據庫）發布的信息之上。
4.技術支持
只有當一個評估系統是由技術支持時，它才是穩定可靠的。科技促進了工業化，實現快速學習、成長和可擴展性。
5.國際企業社會責任（CSR）專家評估
佐證/支持性文件由來自世界各地以及密切關注企業社會責任(CSR)領域最佳實踐的專家進行分析。
6.可追溯性和透明度
評估過程中使用的每份文件都被安全存儲并且可追溯。如有需要,被評估的公司可獲得最詳細的評估結果和評分決策。
7.持續改進，追求卓越
專業的評估方法是經得起質量檢驗、不斷完善、并且是愿意聽取來自利益相關方的反饋的。EcoVadis已在全公司實行了一個由客戶顧問委員會和科學委員會支持的質量管理體系。
EcoVadis審計關注公司在重大運營變更時，是否規定了向員工及其代表最短的通知期。該通知期應體現在企業政策和標準雇傭合同中，特別是在集體談判協議中應有通知期條款，而在不同的經營地點則可以存在不同的政策聲明。
可以說，設定最短通知期是衡量一家公司能否在實施重大運營變更的同時，維持員工滿意度和積極性的一個尺度。當公司面臨重大運營變更時，應確保與員工及其代表及時談判，并實施這些對員工可能產生積極或消極影響的變更的實踐。公司還應向相應的政府機構提供合理的通知。
公司與員工磋商的本質是管理層在做出具體決定時考慮員工的意見。因此，在做出決定之前，進行磋商很重要。切實的磋商包括及時向員工或其代表提供做出明智決定所需的全部信息。真正的咨詢涉及對話；意見調查和問卷調查不視為磋商。
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