WCA是英文Workplace Conditions Assessment（工作場所條件評估）的縮寫，系統標準由Intertek開發并具有獨立的知識產權。該標準一般被一些中小買家要求，該類買家沒有自己完善、獨立的COC標注，因此就直接接受該標準。WCA審核標準調整來自大型零售機構均采納的GSCP標準,依托Intertek深厚的社會責任符合性服務經驗,WCA已成為幫助企業實施供應商工廠評估、基準評定、實現持續改善的有力工具。
WCA是WorkConditionAssessment(工作場所條件評估)的縮寫。是Intertek天祥自主開發的審核項目。
相對于其他驗廠標準來說，WCA驗廠標準比較繁瑣，總共有300多個審核點，問題點分為ZeroTolerance,Major,Moderate,Minor四個等級。
WCA驗廠主要對工廠勞工狀況、福利條件、工資工時、健康安全、環境優劣、管理制度等因素進行評估，并提出改善意見同時進行監督。WCA審核關注內容如下：
勞工
童工、強制勞工、歧視、紀律、騷擾、及虐待，工人結社自由及勞工合約。
工資與工時
報酬及利益、工作時間。
健康與安全
整體工作環境設施、遇上晉級情況之應變能力、工傷、機械操作安全、潛在工作空間危機、化學有害物質、住宿環境及食堂設施。
管理制度
文件及記錄存盤，工人意見反饋及參與、審核與改進措施。
環境
符合法規要求、環境管理系統、廢物及其它排放。
一、工作時間（WCA2.0版）
1.每周工作60小時以下被評為符合項
2.每周工作60-91小時被評為中等級別違反項
3.每周工作91小時以上被評為重要級別違反項
二、健康安全增加的審核點（WCA2.0版）
1.職業風險評估問題是輕微級別的違反項
2.指定急救員問題是中等級別的違反項
3.未成年工登記問題被評中等級別的違反項
4.工作許可證有效期問題被評中等級別違反項
5.倉庫的防火照明燈具問題是中等級別違反項
6.應急燈的備用電池問題是中等級別的違反項
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