BCORP共益企業(yè)認(rèn)證(CertifiedBCorporations或是BCorps)是一個(gè)全球運(yùn)動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)者，推崇一個(gè)包容、公平、可再生的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。是由JayCoenGilbert,BartHoulahan和AndrewKassoy在2006年創(chuàng)辦的非營(yíng)利組織——共益實(shí)驗(yàn)室（BLab）為了實(shí)現(xiàn)商業(yè)驅(qū)動(dòng)社會(huì)向好，而提出的一種新的商業(yè)形態(tài)，旨在重新定義商業(yè)成功，使其成為一種向上的力量，推動(dòng)整個(gè)商業(yè)和社會(huì)環(huán)境的改善。
BCorp共益企業(yè)認(rèn)證是為了實(shí)現(xiàn)商業(yè)驅(qū)動(dòng)社會(huì)向好，而提出的一種新的商業(yè)形態(tài)。通過(guò)嚴(yán)格的認(rèn)證流程，BCorp展現(xiàn)了企業(yè)在社會(huì)與環(huán)境績(jī)效、企業(yè)透明度和社會(huì)責(zé)任感等方面的卓越表現(xiàn)，成為推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量。
bcorp共益企業(yè)認(rèn)證對(duì)企業(yè)公司評(píng)估內(nèi)容維度規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)：
認(rèn)證內(nèi)容
評(píng)估維度：B-Corp認(rèn)證涵蓋員工、社區(qū)、環(huán)境、治理和客戶5個(gè)維度。申請(qǐng)的企業(yè)必須獲得80分以上才有機(jī)會(huì)通過(guò)認(rèn)證成為“共益企業(yè)”，且每?jī)赡晷枰匦买?yàn)證，這是一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、可持續(xù)的認(rèn)證體系。
評(píng)估內(nèi)容：
（1）員工：企業(yè)的薪酬結(jié)構(gòu)、員工的假期天數(shù)、對(duì)員工繼續(xù)教育的支持、員工對(duì)企業(yè)的滿意度等。
（2）社區(qū)：企業(yè)對(duì)重要供應(yīng)商的社會(huì)和環(huán)境表現(xiàn)的評(píng)估、企業(yè)管理層弱勢(shì)群體的人數(shù)比例、員工帶薪提供社區(qū)服務(wù)等。
（3）環(huán)境：企業(yè)分享環(huán)境審查的團(tuán)體、租賃時(shí)是否提高基礎(chǔ)設(shè)施（水、能源等）的效率、基礎(chǔ)設(shè)施節(jié)省的能源比例、用于企業(yè)設(shè)施的可再生能源生產(chǎn)占所用能源的百分比、企業(yè)對(duì)全球垃圾生產(chǎn)的監(jiān)控和記錄等。
（4）治理：企業(yè)對(duì)管理層在社會(huì)和環(huán)境方面表現(xiàn)的業(yè)績(jī)考核、企業(yè)是否向員工分享財(cái)務(wù)信息、企業(yè)是否與行業(yè)合作發(fā)展行業(yè)的社會(huì)和環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)等。
（5）客戶：企業(yè)的產(chǎn)品是否解決了社會(huì)問(wèn)題，是否為客戶擴(kuò)大了其社會(huì)影響力。
B-Corp認(rèn)證不僅是對(duì)企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展、社會(huì)及環(huán)境進(jìn)步方面所做貢獻(xiàn)的肯定，也標(biāo)志著企業(yè)在全球營(yíng)養(yǎng)與健康行業(yè)的領(lǐng)先地位。通過(guò)認(rèn)證，企業(yè)不僅可以提升自身的品牌價(jià)值，還可以為社會(huì)和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
【bcorp共益企業(yè)認(rèn)證輔導(dǎo)】【bcorp共益企業(yè)認(rèn)證機(jī)構(gòu)】
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