ETI驗廠就是客戶或客戶委托公證行對其所批準生產或準備建立合作伙伴關系的廠家所進行的檢查與驗收，以確保他們的合作伙伴符合他們的“行為準則”。查驗的內容主要包括公司證件數據、管理模式、社會責任、產品質量、反恐安全措施以及作業場所、生產設施、消防設備、生活設施、環境衛生、廠房建設、飲食娛樂等各方面。
ETI 驗廠當中審核員會問些什么稀奇古怪的問題呢？如：
1）ETI驗廠范圍：選擇員工時，接受采訪的時候 請隨機選擇從不同地點的工廠的員工。
2）審核員與員工訪談地點：員工的采訪活動是在一個私人房間（無論是會議室，食堂等）。強調員工所提供的信息是保密的，不會被公開回應的管理。目前沒有管理進行了采訪，不應該在生產車間進行正式訪問。以下問題應作為指導，如果有必要，ETI驗廠審計師可能會問更多的問題。
ETI驗廠輔導審核員比較常問關于薪資問題總匯：
1.你在這里工作多久了？
2.你每天上班一個星期（7天）？
3.做你的工作，每月有多少星期六或星期日？
4.你什么時候開始和停止工作？
5.你加班自愿嗎？
6.你有沒有工作時，未打卡的？
7.你是如何支付加班多少錢？
8.你多久得到報酬？你什么時候支付？
9.在每個發薪期間的工資單給你嗎？
10.你是如何支付的？每小時每日計件工資是多少？
11.您是否收到從你的工資中扣除所有項目的解釋？
12.你需要支付的任何材料或用品，或你沒有收取任何項目（即剪刀，制服，住房，吃飯等）
13.你付出返工嗎？
以上內容來源于驗廠之家http://www.kqcqma.com.cn。
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