WRAP驗廠為美國服裝行業(yè)的認證，主要涉及的范圍為社會責(zé)任和反恐，工廠可以自己申請第三方審核機構(gòu)，時間為半通知審核，突擊期為1個月。WRAP認證的評判結(jié)果分為：A—鉑金證書（2年有效期）、B—黃金證書（1年有效期）、C—白銀證書（半年有效期），如果工廠沒有拿到證書則為3個月跟進審核。
WRAP成立初衷是建立一個獨立的、客觀的組織，來幫助世界各地的服裝和鞋類工廠確保它們在符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)和國際公認標準的道德化的工作場所下經(jīng)營。
WRAP認證等級
白金（有效期2年）
白金級證書頒發(fā)給已證明完全符合WRAP的12項原則的設(shè)施，進行連續(xù)3次認證審核。白金級機構(gòu)必須成功通過每項審核，且沒有采取糾正措施或觀察到的意見，并且必須保持連續(xù)認證，并且認證期間之間不得有間隔。
金（有效期1年）
金牌認證是WRAP的標準認證級別，頒發(fā)給表明其完全符合WRAP的12條原則的設(shè)施。
銀（有效期6個月）
如果審核發(fā)現(xiàn)設(shè)施實質(zhì)上符合WRAP的12項原則，則設(shè)施可以要求獲得白銀證書，但指出必須解決的政策，程序或培訓(xùn)方面的輕微不符合項。設(shè)施可能沒有任何“危險信號”違規(guī)行為（包括童工；嚴重的健康，安全或環(huán)境問題；監(jiān)獄，強迫或非自愿勞動；騷擾或虐待員工），并且必須證明員工至少得到了報酬法定最低工資和任何所需的加班費。
1、企業(yè)必須證明其員工所得工資符合最低工資標準，并獲得超時加班補助。
2、企業(yè)不能雇傭童工、存在惡劣的安全設(shè)施和環(huán)境問題、雇傭強制勞工或非自愿勞工、騷擾或虐待勞工。
3、如果企業(yè)達到以下任何一項標準，WRAP董事會可能會簽發(fā)銀級證書：
4、企業(yè)是第一次申請，并且能夠證明有困難完全達到WRAP生產(chǎn)原則的標準或者無法提供以下文件：
5、培訓(xùn)員工和與員工交流溝通
6、可能阻礙企業(yè)獲發(fā)黃金證書的其他任何因素
7、工時
8、支付正常工資和加班補助
9、企業(yè)正在申請年審，但是無法提供相關(guān)文件或符合WRAP原則的證明。
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