BSCI驗廠要求供應商必須確保代表BSCI成員直到最后生產階段的生產過程涉及的所有分包商都遵守BSCI《行為守則》。并由終端客戶BSCI會員進行授權后才可以進行驗廠，主要從公司證件數據、管理模式、員工福利以及作業場所、生產設施、消防設備、生活設施、環境衛生、廠房建設、飲食娛樂等各方面進行社會責任的審核，結果會以報告形式上傳到BSCI官網。
BSCI（Business Social Compliance Initiative）驗廠現場審核的評估標準主要圍繞以下幾個方面展開：
1.勞工權益
禁止童工和強迫勞動：確保工廠不雇傭童工，不使用強迫勞動。
結社自由和集體談判權：保障員工的結社自由和集體談判權利。
工作時間：每周工作時間不超過48小時，加班不超過12小時/周，每7天至少休息1天。
薪酬與福利：工資不低于當地法定最低標準，依法支付社會保險。
2.健康與安全
工作環境：提供安全健康的工作環境，包括消防設施、通風、急救設備等。
化學品管理：化學品需規范儲存，員工需知情其風險。
職業健康：對接觸有害化學品的員工進行定期健康檢查。
3.環境保護
環保法規：遵守當地環保法規，減少污染排放。
環境許可：取得必要的環境許可，如排污許可證。
4.商業道德
反腐敗：禁止賄賂、腐敗等不正當行為。
信息保密：保護客戶和員工的商業信息。
5.管理體系
社會責任管理體系：建立透明、有效的社會責任管理體系，定期進行內部審核。
整改計劃：針對審核中發現的問題制定整改計劃并跟蹤落實。
6.供應鏈管理
供應商管理：供應商需簽署社會責任承諾書，并傳遞BSCI要求至下級供應商。
7.員工關懷
生活條件：提供清潔的飲水、衛生的食堂與宿舍（如提供住宿）。
禁止體罰和言語侮辱：禁止任何形式的體罰、精神壓迫或言語侮辱。
8.透明性與改進
記錄保存：保存完整的工資、工時、培訓等記錄。
持續改進：對審核中發現的問題制定整改計劃并跟蹤落實。
現場審核流程
文件檢查：審核員將檢查工資、工時、人員檔案等文件。
員工訪談：隨機抽取員工（包括管理層）詢問工作條件。
現場巡查：檢查車間、宿舍、食堂、消防設施等。
評分與報告：審核結果分為A（優秀）、B（良好）、C（可接受）、D（需改進）、E（嚴重違規）。
通過這些評估標準，BSCI驗廠確保企業在社會責任方面達到國際認可的水平，從而增強企業的市場競爭力和品牌形象。
