諾德斯特龍 (Nordstrom)是美國高檔連鎖店。諾德斯特龍 (Nordstrom) 經營的產品包括服裝、飾品、包包、珠寶、化妝品、香水、家居用品等，Nordstrom(諾德斯特龍)驗廠標準是由客戶自己編訂的一套審核程序，主要是根據國際勞工準則方面的規定對供應商進行審核，一般是交由第三方審核機構對工廠進行檢查（如ITS，SGS,BV等）。主要對工廠進行第三方面的審核（社會責任+反恐安全）
1 由第三方公證行到工廠檢查
2 檢查結果留給工廠一份，同時把檢查結果也發送給NORDSTROM的社會責任部門
3 NORDSTROM 仔細審核檢查結果以后，會準備糾正方案計劃
4 NORDSTROM會把糾正方案計劃發送給工廠，再次強調補救措施
5工廠要在糾正方案計劃中規定的時間內完成需要改進的項目
6 再次檢查以核對相關問題是否得到解決
（二）NORDSTROM諾德斯特龍驗廠結果評判
1 SATISFACTORY
滿意等級，此等級的工廠檢查結果基本上比較符合客戶的行為守則，達到此等級以后，工廠還要接受一年一次的檢查。
2 NEEDS IMPROVEMENT
需要改進等級，此等級是工廠存在一些問題，但不是特別嚴重的大問題，工廠必須在限定的時間內加以改正。
3 Needs Major Improvement
需要重點改進等級，此等級存在的問題與客戶的行為守則相差太遠，基本上達不到要求，需要引起工廠特別重視，加以注意，必須在限定時間內完成改正。
4 SHOWSTOPPER
零忍受等級，NORDSTROM要求此等級的檢查結果必須在檢查結束后24小時內把報告發送到NORDSTROM的社會責任部門，其中出現的問題已經非常的嚴重，幾乎到了客戶不能忍受的地步，比如說員工檔案中存在虛假資料，達到此等級工廠需要立即采取補救行動措施，將會在30天后重新來檢查。
（三）NORDSTROM諾德斯特龍驗廠工廠不能觸碰的界限
1 工資和工時
1.1大量員工的工作時間需要他們睡在工作車間或工廠里才能完成，
1.2有關員工的工資補償的產量記錄與工資記錄不一致。
2 童工
2.1員工擋案中存在虛假資料，
2.2工人年齡低于國家限制年齡；
2.3沒有遵守國家，客戶所要求的兒童勞動法律。
3 監獄/強迫勞工
3.1加班不自愿，
3.2每天8小時班強加分配任務；
3.3工廠有監獄勞工。
4 隱瞞外發工廠
5 拒絕合作
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