SA8000認證是全球首個道德規范國際標準，旨在確保企業在社會責任方面的表現符合國際勞工組織（ILO）公約、《聯合國人權宣言》和《聯合國兒童權利公約》等國際準則。 以下是SA8000認證對企業的具體要求： 1.童工 企業不得使用或支持使用童工，不得雇傭未滿15周歲的兒童。 2.強迫性勞動 企業不得使用或支持使用強迫性勞動，不得要求員工在受雇起始時交納“押金”或......
1 2025/5/21 15:15:45
SA8000認證（社會責任管理體系認證）是一項全球性的社會責任標準，旨在確保企業在生產過程中遵守社會責任、保障勞工權益。其核心是通過規范企業的勞工實踐、工作條件和管理體系，推動公平、人道的生產環境。 SA8000社會責任管理體系認證適用行業類型清單 SA8000認證沒有嚴格的行業限制，理論上適用于所有涉及生產制造、服務提供或供應鏈管理的行業，尤其是以下領域： 這類......
1 2025/5/21 15:14:46
SA8000認證有效期多久 SA8000認證合規性證據文件清單
SA8000即“社會責任標準”，是全球首個道德規范國際標準，由社會責任國際組織（Social Accountability International,SAI）制定與執行。其宗旨是確保供應商所供應的產品符合社會責任標準的要求，保護勞動環境和條件、勞工權利等。SA8000標準適用于世界各地、任何行業、不同規模的公司。 SA8000認證有效期 SA8000認證證書的有效期為3年......
1 2025/5/15 15:27:55
根據最新的 SA8000標準 （2025版），對供應商的要求如下： 供應商準入評估 系統化篩選機制：企業需建立完整的供應商篩選機制，將社會責任表現作為核心評估指標。 延伸管理：不僅審核直接供應商，還要了解其關鍵原材料供應商的基本情況。 數字化管理能力：供應商需具備完整的數據采集和追溯系統。 環保合規性：環保合規性在評估中的權重有所提升。 第三方評估報告：允許采......
1 2025/5/15 15:26:52
SA8000驗廠： 好消息！！！ 2019年5月10日，SAAS官網宣布： SA8000認證不再需要半年監督審核一次，由原先的6個月一次改為一年一次。 新政明確說明： 從5月10日開始，對于新申請的single site的工廠，半年一次的監督審核頻率，正式取消，改為一年一次的年審 。比如說，企業在2019年......
2019/5/11 9:43:42
培訓和能力建設 1 組織應當根據風險評估的結果，對所有員工實行有效執行 SA8000 標準 的培訓計劃。組織應定期衡量培訓的有效性和記錄培訓內容和頻率。 供應商和分包商的管理 ......
2018/11/13 9:11:51
內部參與和溝通 組織應當證明員工有效地理解 SA8000 的要求，并應當通過日常溝通定期將 SA8000 的要求傳達給員工。 投訴管理和解決 1 組織應建立書面......
2018/11/12 14:26:37
社會責任績效團隊 1 應當建立一個社會責任績效團隊來執行所有 SA8000 的所有要求。這個團隊應當由以下代表均衡構成： a) SA8000 工人代表 ( 們 ); b) 管理人員.高層管理應當完全承擔實現標準合規性的責任. ......
2018/11/12 9:11:39
準則：政策，程序和記錄 1 高級管理層應當以適當的語言寫出政策聲明并通知所有員工，告知組織已經選擇遵守 SA8000 標準 要求。 2 該政策聲明應包括該組織的以下承諾：符合所有 SA8000 標準的要求和尊重在前節中列出的國際公約規范要素及解釋，國......
2018/11/10 9:28:41
工作時間 準則：1 SA8000社會責任體系 要求組織應當遵守適用的法律， 集體談判協議(如適用)及行業標準中關于工作時間，休息和公共假期的規定。標準工作周(不含加班時間)應當根據法律確定但不可以超過 48 小時。 2 員工每連續工作六天至少須有一......
2018/11/9 9:18:49